银牛扬鞭辞旧岁，虎运连年迎新春。2月5日下午，附属六院2010年迎春联欢会在多功能讲学厅隆重举行，本次联欢晚会由党政办公室、工会、团委联合承办，整场晚会气氛热烈，晚会现场回荡着阵阵喝彩与欢笑。校党委郑德涛书记亲临现场，与汪建平院长为首的医院领导班子一起，和我院近300名教职员工和家属欢聚一堂，共同分享新春的喜悦。联欢会在气势恢宏的开场中国鼓表演《龙腾虎跃》（由妇产科选送）中拉开序幕，合唱、独唱、民族舞、现代舞、话剧表演等一系列精彩节目陆续上演。 整台晚会精彩纷呈，掌声、欢呼声不绝于耳。最后晚会在郑德涛书记、医院领导班子和外三科的合唱团及全场观众同唱一首雄浑的《歌唱祖国》中结束。在场的每一位六院

随着学期末的临近，为活跃学院教工业余生活,放松身心，加强交流,特别是帮助新教工尽快融入集体中，学院分工会于6月30日组织了教工扑克(拖拉机打法)友谊赛．为使这项活动顺利进行，分工会预先商定了比赛规则，并在学院网站上予以公布．学院共有22名教工参加了比赛，参赛教工两人自由组队．比赛第一轮通过抽签决定对手，第2－6轮按已比赛轮数积分高低排序，第1名与第2名比赛，第3名与第4名比赛，依次类推。最后,分别决出混合组和女子组前三名,并为胜出者和参赛者颁发了奖金助兴．

夏日炎炎，温情习习。政务学院分工会为了更好地关心教职员工的身体健康，特邀请中山大学附属医院专家为学院教职工义诊。2005年7月13日下午14：00－17：30，来自中山大学附属眼科中心专家文峰教授（博导）、中大附属一院中医科心血管专家秦鉴副教授（博士）、中大附属二院内分泌专家、门诊部主任周力学副教授，在政务学院办公大楼为学院的教职员工进行义诊活动。本次义诊也欢迎全校教职工前来参加。 义诊在下午两点准时开始，前来咨询或诊治的教职员工陆续接受了专家们的建议和检查。专家们的认真细致，教职工们的舒心和开怀，极大地感染了现场的工作人员，整个义诊现场气氛平和，洋溢着真切的关怀和感激之情。三小时后，义诊活动

11月22日，中山大学笃行青工论坛——2025年青年教师论坛在深圳校区举行。论坛由校工会、科学研究院、人力资源管理处、教务部共同主办，深圳校区管理委员会协办，中山大学党委常委、副校长郑跃教授，深圳市龙岗区科技创新局相关领导及企业代表，学校相关职能部门领导、专家学者及青年教师近百人参加。论坛开幕式由校工会常务副主席许东黎主持。郑跃副校长在致辞中结合自身成长经历亲切寄语青年教师。他指出，学校始终高度重视青年教师培养，通过青年科学家培育等项目全力支持大家成长，并持续深化学科建设、产教融合与科教融汇，全方位搭建成长发展平台。他充分肯定本次跨部门联办的论坛，鼓励青年教师以论坛为纽带，加强跨学科交流协作。

为丰富教职工的精神文化生活，3月28日，中山医学院分工会举办了一场别开生面的法式油画插花活动。 法式油画插花追求自然、优雅和浪漫，从色彩的混合调配到笔触的运用，从构图的设计到意境的营造，老师用生动形象的语言讲解了油画的基本技巧和创作思路。 实践出真知，掌握了基本知识后，大家在画布上尽情挥洒着自己的想象和情感。在插花过程中，大家巧妙地运用所学知识，将各种花材进行搭配组合，修剪、固定、调整，每一个动作都充满了创意。不一会儿，一瓶瓶造型各异、独具匠心的法式油画插花作品便呈现在眼前，仿佛将春天的浪漫永远定格在了这一刻。活动现场氛围热烈，每个人都真切感受到了艺术带来的快乐。 此次法式油画插花

为庆祝第115个“三八”国际劳动妇女节，丰富教职工精神文化生活，提升女教职工的美学鉴赏力，地球科学与工程学院承办的校工会精品活动项目——以“竹韵花影”为主题的艺术插花活动于3月6日中午在职工小家热烈举办。当日虽然气温骤降，但斜风细雨挡不住老师们的热情，来自珠海校区各兄弟院系和职能部门共计十六个单位的三十位老师来到现场参加活动。 地球科学与工程学院的职工之家花香四溢、春意盎然，活动场地整洁温馨，桌上整齐的摆放着本次活动花器和花材，插花活动现场充满了春天的气息。首先，地球科学与工程学院孔晓慧书记代表学院对老师们的到来表示了热烈欢迎，她希望通过活动加强跟各个部门间的沟通、联系和合作。学院的工会主

祥龙贺瑞辞旧岁，金蛇含珠迎新春。在蛇年新春佳节即将来临之际，为丰富医院职工的文化生活，营造欢乐祥和的节日氛围，附属第三医院工会于12月31日精心举办了一场别开生面的蛇年新春游园会，邀约全院职工齐聚一堂，共庆佳节。当日上午，阳光洒满院区，游园会现场张灯结彩，处处洋溢着喜庆的节日气息。开幕式由附属第三医院工会主席周宇麒、常务副主席杨敏敏、副主席许健，党委宣传科科长周晋安等主持剪彩。周宇麒主席发表了热情洋溢的开幕致辞，向全体职工致以新春的问候和美好祝愿。致辞结束后，在众人的期待中，领导嘉宾们共同敲响象征着吉祥如意的金蛋，随着金蛋开启，寓意幸福的彩纸纷飞飘扬，标志着新春游园会正式拉开帷幕，也寓意着新的

为了进一步扩大工会服务职工的广度和深度，完善服务体系，推动工会普惠服务，校工会继续组织我校在职教职工参加广东省职工保障互助会的互助保障计划。现将有关事项通知如下：一、组织与报名方式在职教职工参保以自愿为原则，由各二级工会及相关单位负责做好宣传发动、报名登记工作。自2017年起，按照广东省职工保障互助会要求，每年集中组织教职工参保一次，2026年办理时间为2026年4月1日前。二、互助保障计划类型1.广东省在职职工重大疾病互助保障计划（原“广东省职工医疗互助保障计划甲种版”）2.广东省在职女职工安康互助保障计划（原“广东省女职工安康互助保障计划甲种版”）三、互助保障计划的参保对象1.第1、2类保

11月3日，物理学院党委许东黎书记带队前往中山大学定点帮扶村连州市丰阳镇柯木湾村进行帮扶访贫问效和慰问调研，中山大学驻柯木湾村党总支部第一书记兼扶贫工作队队长李锐和扶贫工作队副队长刘嘉一同参与。扶贫小组一行首先实地考察调研了夏东村生态文化示范点，李锐、刘嘉同志详细介绍了夏东村社会主义新农村的建设情况，并就夏东村生态旅游村建设和发展问题进行了进一步的交流和讨论。 11月4日，扶贫小组前往连州市柯木湾生态农业有限公司考察中山大学定点帮扶连州市柯木湾村产业扶贫项目，扶贫小组一行参观了柯木湾村农产品展销厅，了解到展销厅里面成列的都是来自农家的具有本地特色的农产品，价格实惠，品质保障。扶贫小组一行纷纷采

每周三是中山大学附属第七医院（以下简称“中山七院”）专家团队召开多学科会诊（MDT）的日子。 自从今年8月中山七院联合凤庆县人民医院的第一份5G远程超声诊疗图文报告便被送至凤庆当地患者手中，截至目前，中山七院专家团队已经为凤庆县当地患者召开远程多学科会诊38例次，开展远程超声9例次、远程胎监2例次。凤庆县老百姓不出远门，在县内就可以享受到发达地区同质医疗卫生服务。 抗日战争期间，中山大学四千师生从广东一路西迁，从1939年3月到1940年8月，终于在云南澄江复课，偏安一隅的祖国南疆因为中山大学师生带来的先进文化而从沉睡中苏醒。从那时起，中山大学与云南人民便结下了不解之缘。而现在，中山大学和云南

9月25日下午，岭南学院第四届教职工代表大会暨工会会员代表大会（简称“双代会”）第一次会议在岭南堂三楼讲学厅顺利召开。 校工会何洪副主席、学院党政领导、40多名“双代会”正式代表和列席代表参加了会议。会议由党委黄涛副书记主持。 校工会何洪副主席代表学校教代会常务委员会和工会委员会祝贺岭南学院第四届双代会顺利召开，肯定了学院教代会和工会既往各项工作取得的成效，鼓励新一届学院教代会和分工会要在学院党委领导下，持续坚持习近平新时代新中国特色社会主义思想，紧紧围绕学校的中心工作，认真履行学院工会参与学院建设的职能，全心全意为教职工服务，发挥好工会作的桥梁和纽带作用。 岭南学院

在新冠肺炎疫情防控的特殊时期，为缓解临床用血紧张，附属第一医院组织职工于2月25日、3月12日分批无偿献血。医务人员积极响应，不到3小时，就有1108名职工报名，报名献血人数创附属一院历史新高。 我校副校长、附属一院院长肖海鹏教授介绍，一院现在是双线作战，在全力救治新冠肺炎患者的同时，还要确保急诊手术、外科手术等的顺利开展。院内重大手术需要大量的用血，但目前正处疫情防控期间，市民捐献血液的量也随之下降，组织和发动医务人员为患者献血，确保在院患者得到有效的救治。 为避免疫情防控期间人员集中，一院此次献血活动将分两批进行，同时要求献血人员戴好口罩，做好手卫生消毒的。 据统计，2月

?为引导广大医务人员关注自身心理健康，提升压力缓解与情绪管理能力，减轻工作和精神压力，11月29日下午，附属一院工会邀请知名心理咨询专家杨雪岭教授分享“压力管理与心理健康促进”，180多名医务人员参加讲座。 杨教授运用生动有趣的语言，深入浅出地阐释了压力的来源和如何“让压力成为朋友”的方法，跟大家分享了多个生动真实的案例，具有很强的指导性和可操作性。对压力的管理，杨教授建议大家增强自我观察能力，提高解决问题和求助等各方面的能力。 通过讲座，大家对自己的心理状态及压力管理有一定了解，进一步掌握科学减压步骤和方法，妥善处理自己的情绪，在工作和生活中建立优质、高效的人际关系，真正保持心理