6月27-29日下午，我中心召开了第七届第一次教代会暨第十八届第一次工代会。大会审议和通过了《中心2006年度工作报告》等报告，选举产生了新一届工会委员。

参加本次会议的职工代表共154人，各科室正、副主任（科长），各党支部书记，历届工会正、副主席，各级政协委员、人大代表列席会议。中山大学校工会常务副主席罗永明出席了会议并对我中心长期坚持职代会制度，开展民主监督、民主决策、民主管理的工作作了充分的肯定。

会议审议并通过了曾益新主任《关于2006年度工作总结及今后一年工作重点的报告》、卢泰祥副主任《中心财务管理的工作报告》以及张流祥主席《关于工会工作报告和任期内工会经费管理情况报告》。代表们认为以上报告内容全面、数据详实，反映了中心的真实情况，令人鼓舞；今后工作重点明确，催人奋进。尤其是曾主任的报告，明确倡议要成立职代会常务委员会，让广大职工主动参与到管理中心各项重大事务中来，并有权对行政领导发起不信任投票，深深感动了诸多代表。另外，会议听取王晓丽副主席介绍工会委员《选举办法》及黄剑同志关于以工会名义办公司可行性的报告。

在分组讨论中，各位代表积极献言献策，就设立职代会常务委员会及委员的基本要求、任期和职责，委员的产生办法，如何保障委员充分代表广大职工的意见等展开了充分的讨论；对以工会名义办公司可行性问题，代表们认为需要明确办公司的目的、业务范畴、法人的设置等问题，并要求建立公司运作监管机制和进行风险规避等；关于如何开源节流、提高合同职工的待遇问题及改革现行薪酬体制是讨论中的又一个热点，代表们提出了很多好的建议。大会一致同意《选举办法》的相关规定，选举产生了新一届的工会委员：王晓丽、文朝阳、李俊东、李元方、张亚奇、张秋艳、陈文宽、何智纯、胡连英、徐立、肖达宜、彭望清、覃惠英（按姓氏笔划排列）。

本次会议共收到提案67份，其中合格提案40份，不合格提案27份。提案内容涉及了职工福利待遇、行政、设备、后勤等管理及工程建设、科研奖励、护理质量管理等方面的问题，显示了广大职工对中心建设的忧患意识和积极参与管理中心、为中心发展献计献策的高度热情。会议闭幕后,工会将对提案进行分类整理，并分送各分管领导，由相关职能科室在进行充分调研后将答复意见在第一时间反馈给提案人。

会上，廖振尔书记代表党委提出了希望：希望广大职工代表要充分发挥民主监督、民主管理、民主决策的作用，并要在医院各项工作中起到榜样作用。对如何切实做好民主管理，他有三个建议：加强工会的自身建设，尤其是制度建设，形成规范管理的典范；敢于采取强制性监督方式，检查科室和部门制度落实情况，对领导人敢提出质询；为有效监督探索一些有益的方式，如职代会的执行委员会制度，可以大胆尝试。

会议号召，全体职工代表要广泛宣传本次会议精神，深入发动群众，统一认识，进一步激发广大职工的主人翁精神和工作热情，振奋精神、脚踏实地、真抓实干，力求在来年取得更为丰硕的成果，写下更为璀璨的篇章！

（肿瘤防治中心办公室）